ナレッジクリエイトスタディ
一般的に知られる知識や学術的な内容を講義する研修ではなく、現場での実践を重要視し、受講者の経験を共有することで独自の活きた知恵を発掘する研修プログラムです。受講者の内省を促し、底上げを図り、「他に代替できない知恵」を創りだすことをお手伝いいたします。
本サービスの特徴
１．研修の丁寧な作り込み
事前に、担当者の方と徹底的に課題を洗い出す話し合いを行うことで、今一番参加者に必要なプログラムをご提案します。また、より現場に近い内容とするために、事前にインタビューやアンケートを行う場合もあります。
２．「本音」のぶつかり合う研修の実施
これまで、様々な企業との取り組みを通じて培ってきた独自のFeelWorksメソッドである「コミュニケーション・サイクル理論」に基づいたプログラムと、洗練されたファシリテーターによるポジティブ・ナビゲートでの巧みな進行により、多様な働く個人の本音を引き出します。
３．新たな知見の提供と経験の共有を行うことで、「独自の知恵」を創出
自らの経験を周りのメンバーと共有する「多己啓発」ゼミの形式をとることで、課題に真正面から向き合い、自分なりの「やり方」「あり方」を定めることが出来るようになります。
代表的なサービス
【経営者・幹部向け】
・組織に火をつける「情熱ビジョンづくり研修」
【管理職向け】
・部下との信頼関係を築き、一体感ある組織を作る「上司力研修」シリーズ
新任管理職向け・既任管理職向け・女性の活躍を支援する・年上の部下を喚起するetc.
【中堅社員・管理職候補向け】
・組織の中核を担う「プロフェッショナルマインド研修」
・後輩を指導するＯＪＴ力を強化する「先輩力研修」
・女性のための「組織で活きるコミュニケーション研修」
【若手社員・新入社員・内定者向け】
・若手に組織人の自覚を持たせる「キャリアコンパス研修」シリーズ
３年目社員向け・新入社員向け・内定者向けetc．
・苦手な相手との「社会人のコミュニケーション研修」
・誰でも鍛えられる「企画・発想力研修」
本サービスの特徴
１．研修の丁寧な作り込み
事前に、担当者の方と徹底的に課題を洗い出す話し合いを行うことで、今一番参加者に必要なプログラムをご提案します。また、より現場に近い内容とするために、事前にインタビューやアンケートを行う場合もあります。
２．「本音」のぶつかり合う研修の実施
これまで、様々な企業との取り組みを通じて培ってきた独自のFeelWorksメソッドである「コミュニケーション・サイクル理論」に基づいたプログラムと、洗練されたファシリテーターによるポジティブ・ナビゲートでの巧みな進行により、多様な働く個人の本音を引き出します。
３．新たな知見の提供と経験の共有を行うことで、「独自の知恵」を創出
自らの経験を周りのメンバーと共有する「多己啓発」ゼミの形式をとることで、課題に真正面から向き合い、自分なりの「やり方」「あり方」を定めることが出来るようになります。
代表的なサービス
【経営者・幹部向け】
・組織に火をつける「情熱ビジョンづくり研修」
【管理職向け】
・部下との信頼関係を築き、一体感ある組織を作る「上司力研修」シリーズ
新任管理職向け・既任管理職向け・女性の活躍を支援する・年上の部下を喚起するetc.
【中堅社員・管理職候補向け】
・組織の中核を担う「プロフェッショナルマインド研修」
・後輩を指導するＯＪＴ力を強化する「先輩力研修」
・女性のための「組織で活きるコミュニケーション研修」
【若手社員・新入社員・内定者向け】
・若手に組織人の自覚を持たせる「キャリアコンパス研修」シリーズ
３年目社員向け・新入社員向け・内定者向けetc．
・苦手な相手との「社会人のコミュニケーション研修」
・誰でも鍛えられる「企画・発想力研修」
提供企業概要
企業名 |
株式会社FeelWorks |
所在地 |
〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町3-41-4 旭光ビル７F |
設立 |
2008年2月14日 |
webサイトURL |
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