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• シニア向け求人サイト「キャリア65」

  「キャリア65」はシニアに特化した求人サイトです。 シニア人材を採用したい企業と働きたい高齢者をマッチングするサービスです。 ▼キャリア65▼ https://career65.net/ ■「キャリア65」の特徴 ①シニアに特化 ・世の中では数少ないシニアに特化した求人サービスです。 　シンプルな仕様で人事ご担当者様にとって使いやすいサイトです。 　最短30分で求人開始も可能です。 ②リスクゼロの採用 ・初期費用0円で完全成果報酬型（1名採用するごとに3万円）で、 　他社サービスよりも安価に人材を採用することが可能です。 ■「キャリア65」の開発背景 「キャリア65」は日本の２つの社会課題を解決するために誕生したサービスです。 ①企業の人手不足 ・今は日本は少子高齢化で、生産年齢人口（15歳以上65歳未満）は年々減少しています。 　どこの企業も人手不足というのが現状です。 ②高齢者の就業機会不足 ・一方で65歳以上の高齢者の人口は年々増加傾向ですが、高齢者のうち約3人に1人が働きたくても働けていないという実態があります。 　これは世の中に高齢者向けの求人が少ないことが原因として考えられます。 「キャリア65」は企業と高齢者をマッチングすることで、企業の人手不足と高齢者の就業機会不足という２つの社会課題を解決し、65歳以上の高齢者が生き生きと働ける社会づくりを目指しています。 ▼キャリア65▼ https://career65.net/